ProductosMantiene la confortabilidad del vehículo, Disminuyendo costos de mantenimiento del vehículo.
Un helicoidal en buen estado junto con las otras partes de la suspensión hacen un lugar seguro.
Hojas parabólicas, Suspensión de aire, Cinturones de seguridad.
Copelas Antiruido, Bujes punta de viga.
MISIÓN:
IMAL S.A. es una empresa que suministra soluciones en sistemas de suspensión, seguridad y productos complementarios para el sector automotor en los mercados nacionales e internacionales; mediante la oferta de valor diferenciada a sus clientes, proveedores, trabajadores y comunidad en general, enfocada en:
VISIÓN:
Ser una empresa globalizada, competitiva que provee sistemas de suspensión, seguridad y productos complementarios de excelente calidad soportada en la gestión integral de sus procesos, para satisfacer las necesidades y expectativas de los mercados y clientes de equipo original y reposición en el sector automotor.
PRINCIPIOS Y VALORES GESTIÓN HUMANA Y COMUNICACIONES:
GRUPO CHAIDNEME
IMAL S.A.
POLÍTICA DE CALIDAD:
La política de calidad está orientada a lograr clientes satisfechos y fieles, mediante la mejora continua e innovación de los procesos, la utilización de tecnología de punta y el desarrollo de programas de formación integral a nuestra gente.
OBJETIVOS DE CALIDAD
PERSPECTIVA | OBJETIVO | INDICADOR |
Financiera | Disminuir días de inventarios | Días disminuidos |
Cliente | Disminuir PPM de las devoluciones | PPM |
Mejorar el cumplimiento de las expectativas del cliente (Equipo original, Distribuidores "Nacional y Exportaciones") | % de cumplimiento | |
Procesos internos | Disminuir PPM de los rechazos | PPM |
Disminuir cantidad retrabajos | % de disminución | |
Desarrollar Gestión Tecnológica e innovación | % inversión/ventas | |
Aprendizaje y crecimiento | Ajustar y aplicar el modelo de competencias | % de aplicación del modelo de competencias |
Responsabilidad social | % cumplimiento del programa | Balance social: Relaciones internas Relaciones externas |
POLITÍCA DE CONTROL DE SEGURIDAD:
IMAL S.A. es una empresa comprometida con la prevención, concientización y aplicación del sistema de Control y Seguridad mediante el proceso de gestión del riesgo apoyado por un equipo humano competente y comprometido con el fortalecimiento de las relaciones comerciales lícitas con nuestros clientes en un entorno ético para el logro de la visión y la misión.
POLÍTICA DE GESTION HUMANA Y COMUNICACIONES:
IMAL S.A. concibe a sus trabajadores desde una perspectiva de desarrollo integral, participando responsablemente en la construcción de tejido social, al generar compromiso y satisfacción de los trabajadores hacia la organización.
